Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) Blended Learning für Fachberatungen zur frühen digitalen Bildung - Köln

Universität zu Köln
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Dein Job

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d)

im BMFTR-Projekt „Blended Learning für Fachberatungen zur frühen digitalen Bildung in der KiTa“ (BLeFaKi)

 

Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.

 

Der Lehrstuhl für Erziehungshilfe und Soziale Arbeit lehrt und forscht zu den Themenschwerpunkten Bildung und Teilhabe, Theorien und Praxis Sozialer Arbeit und insbesondere der Kinder- und Jugendhilfe sowie Digitalität und Digitalisierung in pädagogischen Kontexten (https://www.hf.uni-koeln.de/39350).

 

IHRE AUFGABEN

  • Koordination des BMFTR-geförderten Drittmittelprojekts „Blended Learning für Fachberatungen zur frühen digitalen Bildung in der KiTa“ (BLeFaKi)
  • Durchführung empirischer Erhebungen (quantitative Onlinebefragung, Gruppendiskussionen, Interviews) und Datenauswertung
  • Kooperation mit Verbundprojektpartner nifbe e.V.
  • Erstellung wissenschaftlicher Publikationen und Vorträge (dt. und engl.)
  • Arbeit am eigenen Promotionsprojekt

 

Dein Profil

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes Studium der Erziehungswissenschaft, Sozialen Arbeit, Kindheitspädagogik, Medienwissenschaft oder Soziologie (M.A.)
  • Erfahrung mit quantitativer empirischer Sozialforschung
  • Wünschenswert: Erfahrung mit qualitativer Sozialforschung
  • Interesse an wissenschaftlicher Arbeit und einer Promotion

 

WIR BIETEN IHNEN

  • Ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements

Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

 

Die Stelle ist ab 01.03.2026 in Teilzeit (29,87 Wochenstunden) zu besetzen. Die Stelle ist bis zum 28.02.2029 befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: https://jobportal.uni-koeln.de. Die Kennziffer ist Wiss2511-13. Die Bewerbungsfrist endet am 22.12.2025.

 

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Prof.‘in Dr. Nadia Kutscher unter nadia.kutscher@uni-koeln.de und schauen Sie in unsere FAQ´s.

 

Deine Benefits

Flexible Arbeitszeit
Sport- und Freizeitangebote
Gesundheitsmaßnahmen

Stellenmerkmale

Dein Beschäftigungsumfang

Teilzeit (befristet)

Dein Gehalt

E13

Dein Arbeitsplatz:

vor Ort

Dein Büro:

Raum Köln

Ansprechpartner:in

Bei Fragen

Frau Prof. Dr. Nadia Kutscher

E-Mail

nadia.kutscher@uni-koeln.de

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