Wiss. Mitarbeiter:in / Doktorand:in (w/m/d) am Institut für Massivbau - Darmstadt

Darmstadt   /   100%   /    Befristet (3 Jahre)   /   Entgeltgruppe 13 TV TU Darmstadt   /   zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Über die TU Darmstadt

Die TU Darmstadt steht für exzellente und relevante Wissenschaft. Die tiefgreifenden globalen Veränderungsprozesse – von Energiewende bis zu Künstlicher Intelligenz – gestalten wir durch herausragende Erkenntnisse und zukunftsweisende Studienangebote entscheidend mit. Unsere Spitzenforschung bündeln wir in drei Feldern: Energy and Environment, Information and Intelligence, Matter and Materials. Als eine in der Metropolregion Frankfurt-Rhein-Main verankerte und sehr stark international geprägte Universität sehen wir uns den europäischen Werten und der europäischen Integration verpflichtet.

Über unseren Bereich

Nicht nur die Hälfe des global anfallenden Abfalls, sondern auch 50 % des Verbrauchs natürlicher Ressourcen geht auf die Bauindustrie zurück, wobei der Gebäudebestand dabei etwa 35 % der anthropogenen Treibhausgasemissionen verursacht. Um den Energie- und Ressourcenverbrauch der Bauindustrie zu reduzieren, müssen bei Neubauten in der Zukunft traditionelle Bauweisen überdacht werden und Bestandsbauten zur Feststellung ihres Zustandes gemonitort werden.

Die Forschungsschwerpunkte des Fachgebiets Massivbau liegen in den Bereichen: Nachhaltige Baustoffe, Kreislauforientierter Entwurf und Bemessung, Monitoring über die Lebensdauer, Recycling und selektiver Rückbau am Ende des Lebenszyklus und Sekundäre Rohstoffe aus Abfallprodukten.

Die Mitarbeiter des Fachgebiets arbeiten in Ausschüssen und Normungsgremien mit, um den Transfer der Forschungsergebnisse in die Baupraxis zu gewährleisten. Das aktuelle Wissen aus unseren Forschungsaktivitäten fließt zudem direkt in die entsprechenden Lehrveranstaltungen ein.

Ihre Aufgaben

Sie erarbeiten Forschungsideen und beteiligen sich an der Erstellung und Bearbeitung zukünftiger Forschungsvorhaben und Pilotprojekten zur Umsetzung nachhaltiger Bauweisen. Dabei kooperieren Sie mit Partner:innen aus der Praxis sowie anderer Universitäten und arbeiten Ihre Forschungsergebnisse so auf, dass diese auf Konferenzen und in Publikationen veröffentlicht werden können. Ihr Aufgabenbereich umfasst neben der selbstständigen Bearbeitung von Forschungsprojekten aus den oben genannten Schwerpunkten die Betreuung studentischer Abschlussarbeiten.

Ihr Aufgabengebiet der zu besetzende Stelle umfasst die Bearbeitung von Forschungsvorhaben im Bereich der ressourceneffizienten Wiederverwendung mineralischer Bau- und Abbruchmaterialien. Dabei liegen die Schwerpunkte insbesondere auf folgenden Tätigkeiten:

• Entwicklung allgemein anwendbarer Urban Mining Konzepte zur systematischen Rückgewinnung und Wiederverwendung von Rohstoffen aus bestehenden Bauwerken unter Nutzung und Auswertung von Erkenntnissen aus realen Pilotprojekten
• Erstellung und Weiterentwicklung digitaler Zwillinge auf Basis von Material- und Prozessdaten
• Durchführung von Materialflussanalysen sowie Entwicklung datenbasierter Entscheidungsmodelle zur Optimierung von Stoffströmen
• Durchführung ökologischer sowie ökonomischer Bewertungen in Form von Lebenszyklusanalysen, Kosten-Nutzen-Analysen, CO2-Bilanzen, etc.

• Entwicklung von Recycling-Betonen auf Grundlage aufbereiteter Abbruchmaterialien

   

Ihr Auftrag

• Forschung im Bereich des nachhaltigen Massivbaus
• Veröffentlichung von Ergebnissen in wissenschaftlichen Zeitschriften und durch Vorträge auf Konferenzen
• Unterstützung bei der Erstellung von Förderanträgen
• Mitarbeit in der Lehre des Instituts

• Betreuung und Koordinierung von Bachelor- und Masterarbeiten

   

Ihr Profil

• Exzellentes bis sehr gutes abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich des Bauingenieurwesens
• Sehr gute schriftliche und mündliche Kenntnisse in Deutsch (C1) und Englisch
• Sehr gute EDV-Kenntnisse

• Gute Kenntnisse im Bereich der Ökobilanzierung, BIM und in der Verarbeitung von Materialdaten sind von Vorteil

   

Wir bieten

Die Technische Universität Darmstadt bietet vielfältige und herausfordernde Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten, aktuelle Technologien, gute kollegiale und partnerschaftliche Zusammenarbeit, bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten und eine individuelle Personalentwicklung.

Wir bieten Ihnen die Gelegenheit zur Vorbereitung einer Promotion. Das Beschäftigungsverhältnis dient zugleich der wissenschaftlichen Qualifizierung.

• Entfaltung und Gestaltung – ein umfassendes internes Weiterbildungsangebot sowie Möglichkeiten der Weiterqualifizierung und Entwicklung
• Urlaub/Bildungsurlaub – 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeit) und 5 Tage Bildungsurlaub
• Nachhaltig und Mobil – Freifahrtberechtigung im gesamten Regionalverkehr in Hessen durch das LandesTicket Hessen nach den jeweils geltenden tariflichen Bestimmungen sowie mobiles Arbeiten
• Fit und Gesund – kostenlose medizinische Vorsorgeuntersuchungen und umfangreiches vergünstigtes Sportangebot
• Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeitmodelle; Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Altersvorsorge – Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL) nach den jeweils geltenden Bestimmungen
• Dienstrad/Fahrradleasing
• Familienfreundlichkeit/Vereinbarkeit Familie/Pflege/Beruf – Kinderbetreuungsangebote sowie Zahlung einer Kinderzulage (gemäß tariflichen Bestimmungen), Ferienangebote

Allgemeine Hinweise / Datenschutz

Die Technische Universität Darmstadt strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen am Personal an und fordert deshalb besonders Frauen auf, sich zu bewerben. Bewerber:innen mit einem Grad der Behinderung von mindestens 50 oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für die Technische Universität Darmstadt (TV - TU Darmstadt). Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten zum Zwecke des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert und verarbeitet werden. Sie finden unsere Datenschutzerklärung auf unserer Webseite.

Weitere Informationen

Für Rückfragen zu dieser Position steht Ihnen Prof. Dr.-Ing. Danièle Waldmann-Diederich unter +49 6151 16 21401 gerne zur Verfügung.

Kenn-Nr.: T156-2026

Bewerbungsschluss: 08.06.2026