Deine Aufgaben

Aufbereitung und Analyse von Music-Monitoring-Daten
Kontrolle und Reklamationen von Lizenzzahlungen
Eigenverantwortliche Verarbeitung von Metadaten
Recherche von Sales, Streaming- und Live Performances
Direkter Kontakt zu unseren Songwriter:innen und Partner:innen

Fachliche Anforderungen

Wir sind offen für Studierende aller Fachrichtungen. Ob Geisteswissenschaften, Wirtschaftswissenschaft oder Informatik – Hauptsache du hast Interesse an Zahlen und Musik.
Du bist fit in Excel und auch nicht abgeneigt, dich in neue Programme einzuarbeiten. Optimal: Du hast schon erste Erfahrungen im Umgang mit anderen Datenanalyseprogrammen gesammelt
Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Persönliche Anforderungen

Strukturiertes Arbeiten gehört zu Deinen Stärken
Du hast eine Affinität Dich in neue Programme einzuarbeiten
Ob Charts oder Klassiker – Du hast eine natürliche Leidenschaft für Musik
Du bist engagiert, verantwortungsbewusst und arbeitest gerne im Team

Das erwartet Dich bei uns

Ein dynamisches und kompetentes Team in familiärer Atmosphäre
Offenheit wird bei uns großgeschrieben: Wir begrüßen Proaktivität und neue Ideen
Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind wesentliche Säulen unserer Unternehmenskultur - wir legen großen Wert darauf, eine Atmosphäre zu schaffen, die Diversität jeglicher Art wertschätzt
Zahlreiche Corporate Benefits wie z.B. Premium-Musikaccount, Wellpass, etc.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und ggf. Zeugnissen!

Bitte schicke Deine Bewerbungsunterlagen an:

Lasse Bucke (Director Royalties & Income Tracking, GSA)

E-Mail: bewerbung@warnerchappell.com

Warner Chappell Music Germany setzt sich für Inklusion und Vielfalt in allen Aspekten unseres Geschäfts ein. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitsplatz für Chancengleichheit zu sein und werden qualifizierte Bewerber:innen ohne Rücksicht auf Abstammung, Alter, Familienstand, Geschlechtsidentität, Hautfarbe, nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung oder jedes andere Merkmal, das durch geltendes Bundes-, Landes- oder lokales Recht geschützt ist, bewerten.

Warner Chappell Music Germany verpflichtet sich zu Chancengleichheit für alle qualifizierten Bewerber:innen.

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