Referent:in für Online-Marketing (m/w/d) - Schwerpunkt Analytics, Website & Conversion - Bonn-Rhein-Sieg

Die Alanus Hochschule für Kunst und Gesellschaft ist eine staatlich anerkannte Kunsthochschule in freier Trägerschaft. Sie zeichnet sich durch eine einzigartige Kombination künstlerischer und wissenschaftlicher Fächer aus und vertritt einen interdisziplinären Ansatz. In sechs Fachbereichen wird auf den Gebieten der bildenden und darstellenden Künste, der künstlerischen Therapien, der Architektur, der Bildungswissenschaft sowie der Betriebswirtschaftslehre gelehrt und geforscht. Das Studienangebot bietet in seiner Kombination die Chance des Dialogs und der gegenseitigen Inspiration der unterschiedlichen Fachrichtungen.

Wir fördern die persönliche und fachliche Bildung jedes:r Einzelnen im Kontext von Kunst und Wissenschaft. Wir setzen Impulse und öffnen Räume für eine nachhaltige gesellschaftliche Transformation und die Bildung für morgen.

Studierende und Mitarbeitende aus Lehre, Forschung, Weiterbildung und Verwaltung schaffen gemeinsam diesen besonderen Ort ganzheitlicher Bildung, an dem Vielfalt großgeschrieben wird. Chancengleichheit, Familienfreundlichkeit sowie Nachwuchsförderung und Weiterbildungsangebote sind bei uns selbstverständlich. Bringen Sie sich ein in unsere Alanus-Gemeinschaft und nutzen Sie die kreativen Räume in einem wunderschönen naturnahen Umfeld mit guter Anbindung nach Köln und Bonn.

Zur Verstärkung der Abteilung Marketing & Öffentlichkeitsarbeit suchen wir ab August/September 2026 zunächst befristet für zwei Jahre eine:n

Referent:in für Online Marketing (m/w/d) – Schwerpunkt Analytics, Website & Conversion in Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche)

(mit der Option auf Entfristung)

Die Abteilung Marketing & Öffentlichkeitsarbeit ist verantwortlich für das analoge und digitale Hochschul- und Studierendenmarketing, die Organisationen von hochschulübergreifenden Veranstaltungen und Messeauftritten sowie die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit. Dienstort ist Alfter (bei Bonn) und Bad Honnef.

Für unser Team suchen wir eine analytisch starke Persönlichkeit, die unsere digitalen Marketingmaßnahmen und unsere Website datenbasiert analysiert und weiterentwickelt. Sie bewerten Kampagnenergebnisse kritisch, analysieren Performance-Daten und identifizieren Optimierungspotenziale entlang der gesamten Bewerber:innen-Journey. Daraus leiten Sie fundierte Handlungsempfehlungen zur Steigerung der Anzahl qualifizierter Bewerbungsanfragen ab.

Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Optimierung unserer Website. Sie analysieren das Nutzerverhalten, entwickeln Optimierungsansätze und begleiten gemeinsam mit dem Team sowie unseren Agenturen die Umsetzung von Landingpages und Conversion-Optimierungen. Gleichzeitig wirken Sie kontinuierlich an der operativen Aktualisierung und Weiterentwicklung der Website mit.

Strategische Ausrichtung, Prioritäten und Budgetentscheidungen werden gemeinsam unter Leitung der Abteilungsleitung entwickelt und getroffen. Sie arbeiten eng mit den Kolleg:innen des Marketing-Teams zusammen und bringen Ihre Analysen, Bewertungen und Empfehlungen aktiv in die Weiterentwicklung unserer Maßnahmen ein. 

Ihre Aufgaben – wir wünschen uns von Ihnen:

Performance-Analyse & Reporting (ca. 60–70 %)

• Analyse der Performance unserer SEA- und Paid-Social-Kampagnen in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
• Einordnung und Bewertung von Kampagnen-Reportings
• Prüfung von KPI-Logiken und Tracking-Setups (Google Analytics, Meta Werbeanzeigenmanager)
• Identifikation von Optimierungspotenzialen entlang der digitalen Bewerber:innen-Journey
• Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen für Budget- und Maßnahmenanpassungen
• Aufbereitung der Ergebnisse für die Abteilungsleitung
• Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Kampagnenideen aus Performance-Perspektive

Website & Webanalyse (ca. 30–40 %)

• Analyse der Website-Performance auf Basis von Webtracking-Daten
• Ableitung von Maßnahmen zur Conversion-Optimierung
• Performance-orientierte Weiterentwicklung der Website
• Administrative Betreuung unseres CMS (WordPress) mit Verantwortung für die laufende Pflege und Aktualität der Website-Inhalte
• Unterstützung der Webredakteur:innen der Hochschule 

Gelegentliche Unterstützung bei Veranstaltungen zur Studierendengewinnung (z. B. Studieninfotage im März und November)

Ihr Profil – Sie bringen mit:

• Abgeschlossenes Studium in Medien- und Kommunikationswissenschaften, Marketing/International Marketing, E-Commerce, Digital Marketing oder eine vergleichbare praxisorientierte Aus- oder Weiterbildung mit Fokus auf Online-Marketing und Analytics
• Einschlägige Berufserfahrung in der Analyse, Bewertung und Optimierung digitaler Marketingmaßnahmen entlang relevanter KPIs
• Fundierte praktische Erfahrung im Umgang mit Webanalyse- und Reporting-Tools (z.B. Google Analytics 4) sowie gängigen Werbeplattformen (z.B. Meta Werbeanzeigenmanager)
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen oder externen Dienstleistern ist von Vorteil
• Erfahrung in der Pflege und Weiterentwicklung von Websites, idealerweise mit WordPress
• strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Denk- und Arbeitsweise
• ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift

• Freude an der Arbeit im Team, Organisationsfähigkeit und Flexibilität sowie Kommunikationsstärke auch im Hinblick auf Genderfragen, Inklusion und Diversität

   

Unser Angebot – das erwartet Sie bei uns:

• Ein Bruttogehalt zwischen 45.000 und 48.000 / Jahr (38,5 Stundenwoche)
• mobiles Arbeiten (bis zu 3 Tage in der Woche)
• 30 Tage Jahresurlaub plus 8 zusätzliche Tage Sonderurlaub über Weihnachten/Neujahr
• ein außergewöhnlicher Arbeitsort in einem kreativen Umfeld
• eine sinnstiftende Tätigkeit an einer gemeinnützigen Hochschule
• eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
• kurze Entscheidungswege und echte Einflussmöglichkeiten auf unsere Online-Marketing-Entwicklung
• weitere vielfältige Mitarbeitenden-Vorteile wie Job-Rad-Leasing 

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Interessiert? Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich in elektronischer Form bis zum 19. August 2026 an:

Felix Cornelsen, Leitung Marketing & Öffentlichkeitsarbeit

felix.cornelsen@alanus.edu