Kurzbeschreibung
Du möchtest wissen, wie Unternehmen gezielt Aufmerksamkeit schaffen und potenzielle Kunden gewinnen? Als Werkstudent/-in (m/w/d) im Sales trägst du dazu bei, Interessenten entlang ihrer gesamten Customer Journey zu erreichen und zu begeistern.
In dieser Rolle bist du mittendrin: Du unterstützt bei der Planung, Umsetzung und Optimierung unserer Sales- und Marketingmaßnahmen, um nachhaltige Nachfrage und Wachstum zu erzeugen.
Septeo CNEE ist der führende Anbieter von KI-basierter Legal Tech Software. Bei uns erwarten dich spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Menschen für unsere Vision - Simplify Legal Work - zu begeistern.
- Arbeitszeit: bis zu 20h/ Woche
- Startdatum: ab sofort
- Attraktives Gehaltspaket: Verdiene bis zu 20€/Stunde
- Arbeitsort: ganz flexibel aus deinem Homeoffice
Hast du Lust, mit uns die Legal Tech-Welt aufzumischen? Dann bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft des Legal Tech-Markts in Europa!
Deine Aufgaben
- Lead Management: Mitarbeit bei der Verteilung der Leads an Sales und Einpflegen in unser CRM-System
- Leadqualifizierung: Qualifizierung der eingehenden Leads mittels (Online-)Recherche, Telefonie o.ä.
- Datenanalyse: Auswertung von Kampagnen- und Website-Performance mithilfe von Tools wie Google Analytics oder HubSpot
- Outbound-Telefonie zur Leadgenerierung
Dein Profil
- Du bist eingeschriebene/r Student/in (m/w/d): Am besten in einem relevanten Studiengang wie BWL, Kommunikationswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich
- Organisationstalent: Du bist strukturiert, behältst den Überblick und liebst es, Projekte bis ins Detail zu planen und umzusetzen
- Erste Erfahrungen: Praktische Kenntnisse im Sales, Kundenservice oder kundennahen Rollen (z. B. Praktika, Studienprojekte) sind von Vorteil
- Tools und Systeme: Idealerweise Grundkenntnisse in Tools wie Microsoft Dynamics, Salesforce oder Google Ads
- Analytisches Denken: Affinität für Zahlen, Daten und Kennzahlenanalyse
- Technisches Interesse: Basisverständnis für Themen wie SEO, SEA oder Conversion-Optimierung
- Kreativität und Organisation: Eigeninitiative bei der Erarbeitung neuer Ideen und eine strukturierte Arbeitsweise
Bewerbungsprozess
- People & Culture Kennenlernen: In einem 20-minütigen Austausch mit unserer Recruiterin Alexandra schauen wir gemeinsam auf die gegenseitigen Erwartungen.
- Interview & Team kennenlernen: Anschließend wirst du unsere Sales-Kollegen und -Kolleginnen kennenlernen und tiefer in fachliche Themen und die Rolle eintauchen (digital oder vor Ort)
Benefits
Unsere vollständigen Benefits & Vorteile werden im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses erklärt, aber auf unserer Karriereseite bekommst du bereits einen guten Überblick: https://www.stp.one/en/careers
Als europäisches Unternehmen unterscheiden sich unsere Benefits je nach Land, einige Benefits gelten jedoch für alle Mitarbeitenden:
- Option auf Bachelor-/Masterarbeit nach Absprache
- Jährliches Weiterbildungsbudget sowie konkrete Karrierepfade
- Mobilität: z. B. Bezuschussung bei öffentlichen Verkehrsmitteln
- Workation: bis zu 30 Tage pro Jahr innerhalb der EU
- Events & Firmenfeiern (Sommerfest, Jahres-Kick-off usw.)
- Flexible Arbeitsmodelle (hybrid, Home-Office, Teilzeit usw.)
- Englischkurse für alle Level
Kontaktdaten
Wenn du Fragen hast, melde dich gerne bei unserem Recruitingteam!
E-mail: jobs@stp.one