Der Lehrstuhl für Digitale Transformation an der Fakultät Wirtschaftswissenschaften der TU Dortmund lehrt und forscht an der Schnittstelle von Digitaler Transformation und Wirtschaftsinformatik, insb. zu neuen, plattformbasierten Geschäftsmodellen, agilem Projektmanagement, digitalen Dienstleistungsinnovationen und der Digitalisierung der Arbeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in für die Mitarbeit in Lehre und Forschung.
Die Stelle ist befristet für die Dauer von drei Jahren zu besetzen. Die Entgeltzahlung erfolgt entsprechend den tarifrechtlichen Regelungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Es handelt sich hier um eine 75%-Stelle ggf. mit der Option auf Aufstockung.
IHRE AUFGABEN:
Wissenschaftliches Arbeiten in einem Themenfeld der Wirtschaftsinformatik im Kontext Team-Roboter-Interaktion und -Kollaboration, mit einem Fokus auf Wahrnehmung von Fairness und Vertrauen in embodied AI.
Konzeption und Durchführung von soziotechnischen Feldstudien im Professional Services Bereich
Akquise und Bearbeitung von Forschungsprojekten und Publikation von Forschungsergebnissen im o. g. Bereich
Konzeption, Vorbereitung, Betreuung und Durchführung von Lehrveranstaltungen im Themenfeld der Digitalen Transformation (bis zu 3 SWS)
WIR BIETEN:
Angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team
Anspruchsvolle Tätigkeit in einem forschungsintensiven Umfeld mit internationalen Austauschmöglichkeiten
Mitarbeit in einem forschungsstarken Team mit Veröffentlichungen auf internationalem Spitzenniveau
Vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Frühe Übernahme von Verantwortung
Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben und ausdrücklich erwünscht
ANFORDERUNGEN:
abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium mit Bezug zur
Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie, Psychologie, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften sowie verwandten Disziplinen mit entsprechenden Schwerpunkten
Begeisterung für Themen der Digitalen Transformation und Wirtschaftsinformatik, insb. Einsatz von Technologie im Arbeitsumfeld
Interesse an Forschungs- und Innovationsmethoden, insbesondere auch an empirischen und/oder gestaltungsorientierten Methoden
Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Kreativität, Eigenständigkeit und Spaß an der Entwicklung eigener Ideen
Offenheit für Arbeit in internationalen, interdisziplinären Projekten
Freude an der Übernahme von Verantwortung und ein ausgeprägtes Organisationstalent
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Stellenmerkmale
Dein Beschäftigungsumfang
Teilzeit (befristet)
Dein Gehalt
Nach Vereinbarung
Dein Arbeitsplatz:
vor Ort
Dein Büro:
Raum Dortmund
Ansprechpartner:in
Bei Fragen
Sekretariat Professur Digitale Transformation
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