T328-2025 - SAP Inhouse-Beratung HCM (w/m/d) - Darmstadt
Dein Job
Darmstadt / 100% / Unbefristet / Entgeltgruppe 12 TV TU Darmstadt / zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Über die TU Darmstadt
Die TU Darmstadt steht für exzellente und relevante Wissenschaft. Die tiefgreifenden globalen Veränderungsprozesse – von Energiewende bis zu Künstlicher Intelligenz – gestalten wir durch herausragende Erkenntnisse und zukunftsweisende Studienangebote entscheidend mit. Unsere Spitzenforschung bündeln wir in drei Feldern: Energy and Environment, Information and Intelligence, Matter and Materials. Als eine in der Metropolregion Frankfurt-Rhein-Main verankerte und sehr stark international geprägte Universität sehen wir uns den europäischen Werten und der europäischen Integration verpflichtet.
Über unseren Bereich
Das CCHH ist ein Verbund der 14 hessischen Hochschulen zur Einführung, Pflege und Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft und anderer DV-Systeme.
Sitz des CCHH ist die Technische Universität Darmstadt.
Wir sind ein motiviertes Team von SAP-Expert:innen, die in enger Zusammenarbeit neue Technologien und Prozesse vorantreiben und gestalten. Unser Team sucht Verstärkung für die Beratung und Anwendungsbetreuung in dem SAP Modul HCM und den dazugehörigen Komponenten und Projekten.
Ihre Aufgaben
Die Position bietet die Möglichkeit zu eigenständiger Arbeit mit täglich neuen Herausforderugnen und hoher Verantwortung in Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg:innen in den Hochschulen und in der CCHH-Geschäftsstelle. Es wartet auf Sie eine interessante und vielseitige Tätigkeit, die mit kontinuierlicher Fortbildung verbunden ist. Zu den Aufgaben gehören:
Fachliche und technische Betreuung sowie Entwicklung der zentralen SAP HCM-Systemlandschaft der hessischen Hochschulen
Verantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung (Customizing) des SAP HCM-Systems
Mitarbeit sowie Teilprojektleitung in Projekten
Beratung und Unterstützung der Key-User und Modulanwender
Durchführung von Schulungen, Erstellung von Dokumentationen
Ansprechpartner:in für das Incident- und Change-Management im HCM
Erstellung komplexer Auswertungen und Analysen
Integration von vor- und nachgelagerten Systemen sowie Mitwirkung bei der Implementierung von S/4HANA
Leitung hochschulübergreifender Arbeits- und Projektgruppen
Kontinuierliche Weiterentwicklung der betreffenden Geschäftsprozesse in enger Abstimmung mit den Key-Usern der Hochschulen
Dein Profil
Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium, wie z.B. der BWL oder (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Erfahrung
Mehrjährige Berufserfahrung in dem SAP HCM-Umfeld, vorzugsweise in den Self-Services (ESS/MSS), Fiori Apps und der Zeitwirtschaft (PT)
Einschlägige Prozesskenntnisse im Personalwesen erforderlich
Umfangreiche Kenntnisse im HCM-Customizing
Praktische Erfahrungen im Organisationsmanagement (OM) und Personaladministration (PA) sind erforderlich
Kenntnisse in Personalabrechnung (PY) sowie Formularwesen wären wünschenswert
Motivation und Bereitschaft, sich in neue Themen des Personalwesens einzuarbeiten
Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Lösungsorientierte, analytische, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Bereitschaft zu Dienstreisen an die hessischen Hochschulen sowie Flexibilität runden ihr Profil ab
Wir bieten
Die Technische Universität Darmstadt bietet vielfältige und herausfordernde Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten, aktuelle Technologien, gute kollegiale und partnerschaftliche Zusammenarbeit, bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten und eine individuelle Personalentwicklung.
Entfaltung und Gestaltung – Ein umfassendes internes Weiterbildungsangebot sowie Möglichkeiten der Weiterqualifizierung und Entwicklung
Urlaub/Bildungsurlaub – 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeit) und 5 Tage Bildungsurlaub
Nachhaltig und Mobil – Freifahrtberechtigung im gesamten Regionalverkehr in Hessen durch das LandesTicket Hessen nach den jeweils geltenden tariflichen Bestimmungen sowie mobiles Arbeiten
Fit und Gesund – kostenlose medizinische Vorsorgeuntersuchungen und umfangreiches vergünstigtes Sportangebot
Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeitmodelle; Betriebliches Gesundheitsmanagement
Altersvorsorge – Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL) nach den jeweils geltenden Bestimmungen
Dienstrad/Fahrradleasing
Familienfreundlichkeit/Vereinbarkeit Familie/Pflege/Beruf – Kinderbetreuungsangebote sowie Zahlung einer Kinderzulage (gemäß tariflichen Bestimmungen), Ferienangebote
Allgemeine Hinweise / Datenschutz
Die Technische Universität Darmstadt strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen am Personal an und fordert deshalb besonders Frauen auf, sich zu bewerben. Bewerber:innen mit einem Grad der Behinderung von mindestens 50 oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für die Technische Universität Darmstadt (TV - TU Darmstadt). Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten zum Zwecke des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert und verarbeitet werden. Sie finden unsere Datenschutzerklärung auf unserer Webseite.
Ansprechperson
Für Rückfragen zu dieser Position steht Ihnen Dipl.-Inform. Catrin Hahn unter Catrin.Hahn@CCHH-Hessen.de gerne zur Verfügung.
Kenn-Nr.: T328-2025
Bewerbungsfrist: 11.08.2025
Deine Benefits
Stellenmerkmale
Dein Beschäftigungsumfang
Vollzeit (unbefristet)
Dein Gehalt
E12
Dein Arbeitsplatz:
z.T. im Homeoffice
Dein Büro:
Raum Darmstadt